美國(guó)孕嬰專家 源自美國(guó)有機(jī)農(nóng)場(chǎng)，而不是工廠。
貝拉小蜜蜂Bella bee美國(guó)孕嬰專家，貝拉（美國(guó)）控股，絲芙蘭全球運(yùn)營(yíng)，貝拉旗下?lián)碛卸鄠�(gè)享譽(yù)全球的孕嬰品牌。貝拉小蜜蜂為孕產(chǎn)期女性和嬰幼兒提供有機(jī)、安全、綠色、環(huán)保有機(jī)個(gè)人護(hù)理用品。
美國(guó)貝拉由醫(yī)生Dr.Jascon Quimby先生與植物學(xué)家Bella Shavitz女士創(chuàng)立。在環(huán)境污染日益嚴(yán)重的今天，貝拉堅(jiān)持采用地球賜予的天然原料去養(yǎng)護(hù)孕育生命的美麗女人和我們的下一代。貝拉開(kāi)墾153公頃有機(jī)農(nóng)場(chǎng)，堅(jiān)持活機(jī)耕種法，采取獨(dú)有專利提煉技術(shù)，將產(chǎn)品的敏感性降低到接近于零的水平，全力呵護(hù)她們的美麗生活。
美國(guó)貝拉多年來(lái)專注于天然有機(jī)植物領(lǐng)域的研究，針對(duì)亞洲女性開(kāi)發(fā)出孕媽咪系列及嬰幼兒專用護(hù)理系列，抱著對(duì)生命的崇敬、對(duì)地球保護(hù)的責(zé)任感、和對(duì)下一代的關(guān)愛(ài)，貝拉小蜜蜂完整有機(jī)護(hù)理解決方案將帶給中國(guó)和亞洲媽媽天然、安全、充滿愛(ài)的有機(jī)生活！
在貝拉， 對(duì)孩子和母親的愛(ài)是我們做一切事情的動(dòng)力源泉和行為標(biāo)準(zhǔn)； 我們的使命是激發(fā)作準(zhǔn)媽媽和新媽媽們無(wú)限的自信、對(duì)生命和自然的崇敬、和全新的生活態(tài)度。
貝拉讓每一位母親有機(jī)會(huì)改變自己，樂(lè)享有機(jī)生活！
貝拉全球總裁：Bella M.D
我們的宗旨
您所看到的就是您所得到的
在BELLA ,我們不會(huì)花時(shí)間去夸大產(chǎn)品功效。我們寧可把時(shí)間和精力投入到產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中，為您研制最佳的天然個(gè)人護(hù)理產(chǎn)品，使您的生活變得更美好。
在我們超過(guò)150種產(chǎn)品當(dāng)中，有超過(guò)一半都是100 %純天然的，這一直令我們引以為傲。不過(guò)，我們的目標(biāo)是使所有的產(chǎn)品都達(dá)到100 %純天然。我們會(huì)繼續(xù)努力改良配方來(lái)達(dá)到這個(gè)目標(biāo)。
我們?cè)诿恳患a(chǎn)品上都標(biāo)明了“天然成分比例”,讓您更清楚了解我們的產(chǎn)品使用了多少天然成分。
此外，我們只采用天然色素，包括β-胡蘿卜素，葉綠素，鈦白粉及云母等。這些天然色素都已被證明安全無(wú)害。香料方面，我們盡量使用天然香料。如非必要，我們都不會(huì)使用人工香料，而且我們使用的香料都不含磷苯二甲酸脂（phthalate）。
我們的產(chǎn)品盡可能采用天然原料，包裝也是盡量使用環(huán)保物料，例如是可再生、可回收或可循環(huán)再用的物料。
我們不希望給地球增添額外的廢物，所以我們努力減少?gòu)U物排防、將廢物循環(huán)再用和回收廢料。例如，在世界各地推出我們著名的潤(rùn)唇膏之前，我們就用了幾年的努力，去說(shuō)服一間塑膠公司為我們制造環(huán)保塑膠包裝�，F(xiàn)在，這間公司已經(jīng)成為美國(guó)環(huán)保塑膠的主要制造商之一。
順帶一提的是，我們的包裝大小是根據(jù)產(chǎn)品的使用量和保質(zhì)期而精心設(shè)計(jì)的，讓您在保質(zhì)期結(jié)束前剛好用完，以避免浪費(fèi)任何產(chǎn)品。除此之外，我們還有很多融合自然的好方法。
歡迎您了解更多關(guān)于天然成分的資訊，以及我們?cè)鯓优c天然產(chǎn)品協(xié)會(huì)和其他天然產(chǎn)品的主要制造商合作推出個(gè)人護(hù)理產(chǎn)品的天然標(biāo)準(zhǔn) The Natural Standard for Personal Care Products.
我們的文化
關(guān)懷。
我們一直致力生產(chǎn)的是純正可信的天然產(chǎn)品。這也反映了我們的文化，那就是誠(chéng)實(shí)，不浮夸，腳踏實(shí)地的創(chuàng)建我們的品牌，為我們忠實(shí)的消費(fèi)者服務(wù)。BELLA關(guān)心的是我們的消費(fèi)者，環(huán)境還有社會(huì)，同樣，我們員工之間也互相關(guān)心。
這種互相關(guān)懷的文化驅(qū)使我們堅(jiān)定不移地去追求“the Greater Good”,和諧的良性競(jìng)爭(zhēng)，熱情的團(tuán)隊(duì)精神，以及迎接變革的核心價(jià)值。這也影響著我們的日常行為和活動(dòng)。為了不斷擴(kuò)大品牌并保護(hù)環(huán)境，我們訂立高標(biāo)準(zhǔn)，著眼于未來(lái)，從不妥協(xié)品質(zhì)。我們通過(guò)辯論作出正確的決定，積極的應(yīng)對(duì)難題，提出具建設(shè)性的意見(jiàn)和建議來(lái)解決問(wèn)題。我們推崇一種樂(lè)觀進(jìn)取的態(tài)度，卷起衣袖全情投入，并勇于承擔(dān)責(zé)任，打破固定模式，通過(guò)實(shí)干把工作做好。我們彼此之間充滿著難以置信的關(guān)懷和熱情，互相督促，慶祝卓越的成就，并為公司未來(lái)的發(fā)展投資。
我們的關(guān)懷文化更加深切地體現(xiàn)了我們的核心價(jià)值，包括我們對(duì)健康和環(huán)境的承諾，招聘及發(fā)展，員工獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制以及對(duì)成就的慶祝。
沒(méi)錯(cuò)，我們的性格是有點(diǎn)古怪。我們有一個(gè)經(jīng)驗(yàn)、背景和工作方式都十分多元化的團(tuán)隊(duì)，這就形成了一個(gè)鼓勵(lì)積極參與并具有挑戰(zhàn)性的工作環(huán)境。員工可以自由地表達(dá)自己的觀點(diǎn)，所以很少有枯燥的時(shí)候。
我們是一個(gè)節(jié)奏很快，靈活性也很強(qiáng)的公司，這是因?yàn)槲覀兊囊?guī)模相對(duì)較小并具有創(chuàng)業(yè)精神。所以總是能夠很快把工作做好。
員工參與
我們希望確保所有員工都有足夠的資訊和啟發(fā)他們?cè)诠ぷ骱蜕钪袑?duì)環(huán)境和社會(huì)的責(zé)任感。我們不斷尋找各種方式來(lái)鼓勵(lì)他們多參與有意義的活動(dòng)：
·由員工自發(fā)組成的環(huán)保小組舉辦一系列的環(huán)境教育講座，宣傳減少?gòu)U物，回收，公共交通計(jì)劃等知識(shí)
·每月發(fā)表一次網(wǎng)絡(luò)新聞來(lái)為員工提供最新的環(huán)保信息
·通過(guò)“午餐學(xué)習(xí)”會(huì)議鼓勵(lì)員工支持環(huán)�；顒�(dòng)，如節(jié)約能源、減少用車等
公司內(nèi)的環(huán)保活動(dòng)
除了生產(chǎn)最好的天然個(gè)人護(hù)理產(chǎn)品之外，我們總是不斷尋找機(jī)會(huì)來(lái)實(shí)現(xiàn)價(jià)值觀和理想。幾年前，我們一些員工自發(fā)組織起來(lái)幫助公司更好的減少原材料使用，深入再利用和再循環(huán)。他們把自己命名為“環(huán)保小蜜蜂”---ECOBEES （Environmentally Conscious Organization Bringing Ecologically Empowered Solutions）。這些環(huán)保小蜜蜂們對(duì)積極變革充滿了激情并激勵(lì)著我們?cè)诠ぷ骱蜕钪信εc環(huán)境達(dá)成和諧。
公司外的環(huán)保宣傳
在努力把公司的環(huán)保工作做好的同時(shí)，我們的員工還回饋社會(huì)，將我們的價(jià)值觀與社區(qū)分享。最近的活動(dòng)包括為公司附近社區(qū)內(nèi)貧困居民建造經(jīng)濟(jì)的環(huán)保房子、派員工自組的搖滾樂(lè)隊(duì)為北卡州貧困學(xué)生籌集教育資金以幫助孩子繼續(xù)上學(xué)。這支樂(lè)隊(duì)在2007年更曾榮獲北卡三角洲工業(yè)園音樂(lè)大賽。